Cette nouvelle fonctionnalité LinkedIn vous aide à vous démarquer de la masse, voici comment

Si vous avez déjà été à la recherche d'un emploi, vous savez que, quel que soit le nombre de postes auxquels vous postulez, il y aura toujours des jobs qui vous paraîtront plus intéressantes que d'autres. Une nouvelle fonctionnalité de LinkedIn vous permet d'en faire part à l'employeur de vos rêves.

Il y a quatre mois, LinkedIn a annoncé le lancement d'une fonction "Top Choice" qui permettrait aux candidats de faire savoir aux employeurs que le poste auquel ils postulent est leur job préféré, c'est-à-dire celui qu'ils veulent vraiment.

Cette semaine, LinkedIn déploie enfin sa nouvelle fonctionnalité pour tous les abonnés LinkedIn Premium, selon quelques articles de presse.

Sabrina Ortiz/ZDNET

Une limite de trois fois par mois

"Les abonnés Premium qui ont postulé à des offres d'emploi LinkedIn en utilisant Top Choice Jobs ont en moyenne 43% plus de chances de recevoir un message d'un recruteur", a déclaré Ora Levit, directeur principal de la gestion des produits chez LinkedIn.

Pour activer cette fonctionnalité, il suffit aux candidats abonnés à LinkedIn Premium de cocher la case "Top Choice" sous l'option "télécharger CV" dans "Postuler facilement" de LinkedIn.

Sous la coche se trouve un champ permettant aux utilisateurs d'expliquer pourquoi cet outil est leur meilleur choix, qui sera partagé avec l'employeur.

Afin d'éviter que les utilisateurs n'appuient sur "Top Choice" pour chaque candidature dans l'espoir de se démarquer, LinkedIn limite le nombre de fois où les utilisateurs peuvent utiliser le bouton, avec une limite de trois fois par mois.

Source : "ZDNet.com"